岗位职责： 1、负责公司销售目标的达成及销售计划的执行、实施工作； 2、负责销售渠道（分公司）的开发与管理，确作出市场销售预测；负责区域市场客户开发、维护与管理；业务推广、销售，管理区域内配送商，分析市场状况，管理区域内的分公司以及业务员； 3、根据公司制定的营销方针，全面、具体地负责管理指定地区的药品销售工作； 4、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化规律，提出具体的区域营销计划方案；扩大所辖地区的销售网络，熟悉该地区的市场特点、营销特点，与该地区的分公司建立长期稳定的合作关系； 5、负责销售活动的开展并对活动效果进行及时评估调整； 负责客户开发管理;配合集采中心，做好产品结构调整，使产品不断满足市场需求；负责对地区销售机构的下属业务员的业务培训、绩效考核和督促，建立健全销售团队及区域分销商管控、渠道疏导等； 6、负责协调公司整体营销方针与所辖地区营销特点的矛盾冲突，灵活运用公司营销政策。带领团队完成销售指标；负责配送商客户跟踪、服务和相关信息收集等。 任职要求： 1、男女不限，35岁以下；中专以上学历，医学、药学、市场营销等相关专业；连续6年在医药行业的从业经验； 2、熟悉医药市场，有成熟医药商业销售网络，有一定的商业客户资源和渠道资源者优先； 3、能独力开发市场，具有良好的市场拓展、统筹管理和领导能力，优秀的沟通协调、具有良好的商务谈判能力；有医药市场调研，医药市场发展和前景分析的能力； 4、熟悉客户业务策略、市场战略、产品营销策略、促销活动组织执行策略等；具备一定的市场分析、规划及判断能力，良好的客户服务意识，能分析市场变化，制订下步工作计划； 5、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；有责任心，能承受较大的工作压力；能适应适当强度的压力及长期出差工作。